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第2腰椎压缩性骨折脊突未压迫神经养三个月还未愈,吃

第2腰椎压缩性骨折脊突未压迫神经养三个月还未愈,吃

aYaFx50-吉林 白城法律咨询 分类:劳动纠纷 | 浏览1次 | 2020-09-09 04:05

第2腰椎压缩性骨折脊突未压迫神经养三个月还未愈,吃喝拉撒还需护理司法鉴定能顶几级伤残?

3位律师的回答

应首先确定你是工伤还是一般的人身伤害 标准不一 建议及时申请鉴定

回复时间:2020-09-09 04:12
擅长范围: 取保候审、经济仲裁、投资融资、兼收并购、常年顾问、招商引资
已帮助88

【法律意见】   腰椎压缩性骨折,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.9九级”“12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于12者”之规定,应评定为九级伤残。 【法律依据】 《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为九级伤残的,享有以下待遇:   1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;   2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;   3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;   4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;   5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;   6、从工伤保险基金支付9个月本人工资一次性伤残补助金;   7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;   8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。   用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。   本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的,按照统筹地区职工平均工资的300计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60的,按照统筹地区职工平均工资的60计算。

回复时间:2020-09-09 14:50
擅长范围: 行政复议、行政处罚、取保候审、改制重组、人身损害、毒品犯罪
已帮助65

能构成几级伤残是需要司法鉴定结构结合病历、片子等进行鉴定的。以鉴定结果为准。如果需要律师帮助的话,可以联系我。

回复时间:2020-09-09 21:57
擅长范围: 刑事辩护、房产纠纷、不当竞争、改制重组、土地纠纷、公安国安
已帮助69

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